اخباروگزارش های کارگری 24 مرداد ماه 1405

اخباروگزارش های کارگری 24 مرداد ماه 1405

– پنجمین روزتجمع اعتراضی کارگران بازنشسته صنعت فولاد اصفهان مقابل ساختمان استانداری

– تجمع اعتراضی جمعی از کارگران بازنشسته معدن ذغال ‌سنگ البرز مرکزی نسبت به بیمه تکمیلی و خدمات درمانی ناکارآمد مقابل صندوق بازنشستگی فولاد زیرآب

– ادامه اعتراضات کارگران اخراجی پتروشیمی سلمان فارسی ماهشهرنسبت به بلاتکلفی شغلی ومعیشتی بابرپایی مقابل دفتربهارستان نشین

– ادامه تجمعات اعتراضی کارگران گروه ملی صنعتی فولاد ایران نسبت به عدم پرداخت بموقع حقوق

– تجمع اعتراضی کارگران شهرداری ماهشهرنسبت به عدم پرداخت بموقع مطالبات مقابل فرمانداری

– تجمع اعتراضی جوانان متقاضی کار مقابل شرکت کشت وصنعت کارون

– خبرهای ضد ونقیض درباره خودکشی یک کارگر اخراجی پتروشیمی های مقابل اداره کارمنطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی ماهشهر+

– آخرین گزارش از پرستاران حق طلب بیمارستان فیاض‌ بخش سازمان تأمین اجتماعی تهران

– ادامه اعتراضات متقاضیان زمین‌های مارال پیشروسیرجان نسبت به بلاتکلیفی 11 ساله با تجمع وبرپایی چادر در محل پروژه برای سومین روز

– تجمع اعتراضی خانوادگی بیماران سیستیک فیبروزیس (CF) نسبت به کمبود و گرانی دارو مقابل وزارت بهداشت

– گزارشی از آخرین وضعیت هاشم خواستار

– صدور حکم اخراج برای علی ایمانی مطلق، معلم لرستانی

– ششمین روزتجمع اعتراضی کارگران معدن دو شرکت ترکیه مقابل وزارت انرژی و منابع طبیعی در آنکارا نسبت به عدم پرداخت بموقع مطالبات

– تجمع اعتراضی کارگران در داکا بنگلادش نسبت به جان باختن 9 کارگر کارخانه کشتی‌اسقاطی براثر مسمومیت گازی

– اعتصاب دو روزه مهمانداران easyJet فرانسه در اعتراض به شرایط وخیم کاری

*******

*پنجمین روزتجمع اعتراضی کارگران بازنشسته صنعت فولاد اصفهان مقابل ساختمان استانداری

روز شنبه 24 مرداد برای پنجمین روزغیرمتوالی،کارگران بازنشسته صنعت فولاد اصفهان به اعتراضشان نسبت به سطح نازل حقوق منجمله اجرا نشدن همسان سازی،عدم پرداخت مطالبات معوقه وخدمات درمانی ناکافی وادغام صندوق بازنشستگی فولاد باکشوری،با تجمع مقابل ساختمان استانداری ادامه دادند.

*تجمع اعتراضی جمعی از کارگران بازنشسته معدن ذغال ‌سنگ البرز مرکزی نسبت به بیمه تکمیلی و خدمات درمانی ناکارآمد مقابل صندوق بازنشستگی فولاد زیرآب

روز شنبه 24 مرداد، جمعی از کارگران بازنشسته معدن ذغال ‌سنگ البرز مرکزی برای اعتراض به بیمه تکمیلی و خدمات درمانی ناکارآمد دست به تجمع مقابل صندوق بازنشستگی فولاد زیرآب،شهرستان سوادکوه،استان مازندران زدند وخواستار رسیدگی فوری مسئولان به مطالبات درمانی و بیمه‌ای خود شدند.

به گفته برخی از بازنشستگان حاضر در این تجمع، خدمات بیمه تکمیلی آنان در هفته گذشته به مدت دو روز به دلیل آنچه «بدهی» عنوان شده، تعلیق شده بود؛ موضوعی که موجب نگرانی و نارضایتی این گروه از بازنشستگان شده است.

تجمع‌کنندگان خواستار شفاف‌سازی درباره وضعیت قرارداد و تعهدات بیمه تکمیلی و همچنین پرداخت به‌موقع مطالبات شرکت بیمه‌گر شدند تا ارائه خدمات درمانی به بازنشستگان با وقفه مواجه نشود.

بازنشستگان حاضر در این تجمع، همچنین با اشاره به افزایش هزینه‌های درمان، تأکید کردند که برخورداری از خدمات درمانی مناسب و مستمر یک حق اساسی‌ست و انتظار دارند مسئولان صندوق بازنشستگی فولاد و دستگاه‌های مرتبط برای رفع مشکلات موجود، اقدام جدی و فوری انجام دهند.

*ادامه اعتراضات کارگران اخراجی پتروشیمی سلمان فارسی ماهشهرنسبت به بلاتکلفی شغلی ومعیشتی بابرپایی مقابل دفتربهارستان نشین

روزشنبه 24 مرداد، کارگران اخراجی پتروشیمی سلمان فارسی ماهشهردرادامه اعتراضاتشان نسبت به بلاتکلفی شغلی ومعیشتی+ مقابل دفتربهارستان نشین شهرستان ماهشهر ،استان خوزستان تجمع کردند.

بنابه گزارش رسانه ای شده، این 32 کارگر بعد از شش ماه پیگیری و با داشتن رای اداره کار و نامه استانداری و فرمانداری برای بازگشت بکار سابق خود در واحد تعمیر و نگهداری، طی روز‌های اخیر پیامی از سوی کارفرما دریافت کرده‌اند که صبح روز شنبه 24 مرداد ماه با حضور در مقابل درب ورودی پتروشیمی سلمان فارسی (پیمانکاری راد پایا زاگرس) برای بازگشت بکار حاضر شوید اما کارگران می‌گویند حاضر به کار با پیمانکار نیستند.

یکی از کارگران اخراجی پتروشیمی سلمان فارسی با انتقاد از تغییر قرارداد کاری خود از قرارداد مستقیم به پیمانکاری بعد از شش ماه بیکاری، تصریح کرد: علیرغم داشتن رای اداره کار و نامه استانداری خوزستان و فرمانداری ماهشهر برای بازگشت به کار سابقمان، کارفرما قرار است مسئولیت ما کارگران متخصص واحد تعمیر و نگهداری را به سه پیمانکار مستقر در پتروشیمی سلمان فارسی واگذار کند؛ درنتیجه نگرانیم امنیت شغلی ما در معرض تهدید قرار بگیرد.

او با بیان اینکه ما حاضر به کار با پیمانکاران نیستیم،اضافه کردند: در چهار ماه گذشته، بدون دریافت حقوق و با نگرانی درباره وضعیت بیمه و معیشت خود و خانواده‌هایمان، بلاتکلیف مانده‌ایم. نمی‌دانیم چرا مسئولان شرکت از اجرای آرا و مصوبات قانونی خودداری می‌کنند و می‌خواهند مسئولیت ما کارگران قرارداد مستقیم را به پیمانکاران بسپارند.

+تجمعات اعتراضی کارگران اخراجی پتروشیمی سلمان فارسی ماهشهرنسبت به بلاتکلفی شغلی ومعیشتی مقابل محل کار،فرمانداری ماهشهرواستانداری خوزستان

حدود 32 کارگراخراجی واحد تعمیر و نگهداری پتروشیمی سلمان فارسی ماهشهر، برای اعتراض به بلاتکلفی شغلی ومعیشتی مقابل محل کار،فرمانداری ماهشهرواستانداری خوزستان تجمع کردندوخواستاربازگشت بکارشدند.

روزدوشنبه 12 مرداد،تعدادی از کارگران حاضر در تجمع به خبرنگاررسانه ای گفتند: حدود 32 کارگر واحد تعمیر و نگهداری پتروشیمی سلمان فارسی ماهشهر با 5 سال سابقه کار، از اسفندماه سال گذشته همزمان با شروع جنگ ، از کار بیکار شده‌اند و همچنان در انتظار بازگشت به کار خود هستند.

این کارگران در تشریح دلایل تجمع خود گفتند: اسفندماه سال گذشته، با آغاز جنگ همه کارگران این مجموعه همزمان با سایر واحدهای تولیدی و صنعتی ماهشهر به یکباره از کار بیکار شدیم. اگرچه پس از گذشت حدود یک ماه (6اردیبهشت)، همه کارگران به کار سابق خود بازگشتند، اما با حمله دوباره موشکی ارتش آمریکابه چند مجتمع همجوار پتروشیمی، وضعیت شغلی ما بار دیگر تغییر کرد و همه کارگران مجدداً بیکار شدند.

یکی از کارگران حاضر در تجمع تصریح کرد: این وضعیت در حالی تا اوایل تیرماه ادامه داشت که همه کارگران پتروشیمی سلمان فارسی، به جز ما 32 نفر، به کار سابق خود در واحد تعمیر و نگهداری بازگشتند. با وجود اینکه پایان اسفندماه، قرارداد همه کارگران واحد تعمیر و نگهداری با شرکت اصلی به اتمام رسیده بود، اما علیرغم وعده‌های متعدد برای تمدید قراردادها و شروع مجدد کار، هنوز هیچ اقدام مشخصی برای بازگشت 32 کارگر انجام نشده است.

این کارگر با اشاره به پیگیری‌های انجام‌شده گفت: در این مدت، ما بارها مقابل ساختمان استانداری ، فرمانداری و محل کارمان دست به تجمع زده‌ایم اما تاکنون اقدامی صورت نگرفته است.

وی همچنین خاطرنشان کرد: از چند سال پیش، به امید استخدام به عنوان کارگر در مجموعه پتروشیمی سلمان فارسی مشغول به کار بوده‌ایم اما متأسفانه وضعیت شغلی ما به یکباره تغییر کرد و بیکار شدیم.

این کارگران در پایان از مسئولان شهرستانی و استانی درخواست کردند تا برای بازگشت به کار آن‌ها اقدام جدی و فوری صورت گیرد.

*ادامه تجمعات اعتراضی کارگران گروه ملی صنعتی فولاد ایران نسبت به عدم پرداخت بموقع حقوق

/احترام به زندگی‌مان، از خودمان شروع می‌شود

همکاران محترم گروه ملی،

چطور انتظار داریم دیگران به ما، به سفره‌مان و به زن و بچه‌هایمان احترام بگذارند، وقتی خودمان نسبت به زندگی و آینده‌مان بی‌تفاوت باشیم؟

ما بارها این واقعیت را تجربه کرده‌ایم تا زمانی که صدای اعتراضمان بلند نشود و مطالبه‌مان را جدی و متحدانه دنبال نکنیم، کسی صدای کارگر را نمی‌شنود و کسی برای خواسته‌هایش ارزشی قائل نمی‌شود.

مسئله فقط حقوق عقب‌افتاده نیست، مسئله کرامت، امنیت شغلی و آینده خانواده‌های ماست. اگر امروز سکوت کنیم، فردا نباید تعجب کنیم که بی احترامی ببینیم ویا مشکلاتمان بیشتر شود.

پس بیایید منتظر معجزه و وعده‌های تکراری نمانیم. اگر قرار است تغییری اتفاق بیفتد، باید خودمان برای آن مطالبه‌گر باشیم؛ متحد، منسجم و در چارچوب قانون.

هیچ‌کس بیشتر از خود ما مسئول دفاع از زندگی و آینده‌مان نیست.

اگر خودمان برای حقمان نایستیم، نباید انتظار داشته باشیم دیگران برای ما بایستند.

/ما اهل فرار از مطالبه‌گری نیستیم و حق قانونی خود را با سکوت معامله نمی‌کنیم.

واقعاً جای تعجب و سؤال دارد؛ کارگری که سال‌هاست فقط حقوق قانونی و مطالبات به‌حق خود را پیگیری می‌کند، چرا باید سر از دادگاه و بازخواست دربیاورد؟ واقعاً مضحک است! آن‌هایی که باید درباره عملکردشان پاسخگو باشند که سالهاست از شرکت دزدی کرده وباعث این ویرانی شده آزادانه در جایگاه خود نشسته‌اند و از امکانات شرکت استفاده می‌کنند، اما کارگری که حقش را مطالبه می‌کند باید بازخواست شود؟!

همکاران محترم، ما دشمن اصلی مشکلاتمان را می‌شناسیم و بارها هم اعلام کرده‌ایم کسی که مسئولیت و جایگاه قبول می‌کند، فقط برای استفاده از امکانات و مزایای شرکت نیامده است، بلکه باید در برابر مشکلات و معضلات کارگر پاسخگو باشد.

ما اهل فرار از مطالبه‌گری نیستیم و حق قانونی خود را با سکوت معامله نمی‌کنیم.

فردا داخل شرکت گردهم می‌آییم تا درباره تمام مشکلات، مطالبات و مسائل حقوقی کارگران صحبت کنیم و از مدیرعامل و مدیر حراست می‌خواهیم شفاف و مستقیم پاسخگوی کارگران باشند.

این‌بار سؤال ما روشن است:

اگر کارگر باید پاسخگو باشد، پس مسئولانی که سال‌ها مسئولیت داشته‌اند، در برابر این همه مشکل چه پاسخی دارند؟

وعده ما فردا یکشنبه ۱۴۰۵/۰۵/۲۵

ساعت ۹ صبح درب تالار اجتماعات

*تجمع اعتراضی کارگران شهرداری ماهشهرنسبت به عدم پرداخت بموقع مطالبات مقابل فرمانداری

روزشنبه 24 مرداد،فیلمی درشبکه های اجتماعی منتشر شد که حاکی از تجمع اعتراضی کارگران شهرداری ماهشهرنسبت به عدم پرداخت بموقع مطالبات مقابل فرمانداری این شهرستان دراستان خوزستان می باشد.

*تجمع اعتراضی جوانان متقاضی کار مقابل شرکت کشت وصنعت کارون

تصاویر منتشره درشبکه های اجتماعی بتاریخ 24 مرداد،از تجمع اعتراضی جوانان متقاضی کار مقابل شرکت کشت وصنعت کارون واقع در شوشتر،کیلومتر 17 جاده دزفول خبر می دهند.

*خبرهای ضد ونقیض درباره خودکشی یک کارگر اخراجی پتروشیمی های مقابل اداره کارمنطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی ماهشهر+

/کانال تلگرام موج:

خودكشى عدنان شناوی (البوصبیح) جوان عرب اهل معشور به دليل اخراج از كار و عدم استخدام

بر اساس گزارش‌های محلی، عدنان شناوی ( البوصبیح)، جوان عرب اهل معشور(ماهشهر)، پس از ماه‌ها پیگیری بی‌نتیجه برای یافتن شغل، به دلیل فشارهای شدید معیشتی و برخورد نامناسب در اداره کار منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی معشور(ماهشهر)، دو روز پيش اقدام به خودکشی کرد و به بیمارستان منتقل شد و در آنجا جان باخت.

شناوی پیش‌تر از شرکت‌های سلمان فارسی و تخت جمشید اخراج شده و حدود شش ماه بدون حقوق و بیمه رها شده بود. وی سرپرست خانواده‌ای آسیب‌پذیر است که شامل پدری نابینا و بیمار، برادری مبتلا به سندرم داون و دو فرزند خردسال می‌شود.

/خبرگزاری ایلنا:

جزئیات اقدام به خودکشی یک کارگراخراج شده پتروشیمی پتروناد

جزئیات اقدام به خودکشی یک کارگر در محوطه اداره کار ماهشهر

در روزهای گذشته، یکی از کارگران بومی اخراج شده‌ی پتروشیمی، در محوطه اداره کار ماهشهر اقدام به خودکشی کرد.

یک کارگرِ حدودا ۳۵ساله که ظاهراً پیش از این در مجتمع‌های پتروشیمی به عنوان کارگر پیمانکاری مشغول به کار بود، صبح روز سه شنبه (۲۰ مرداد ماه) به دلیل مشکلات مالی ناشی از بیکاری اقدام به خودکشی کرد.

منابع کارگری می‌گویند: این کارگر همزمان با سایر کارگران، در مقابل ساختمان اداره کار و اشتغال بندر ماهشهر تجمع کرده بود و وقتی پاسخی از مسئولان اداره کار دریافت نکرد اقدام به خودکشی کرد که خوشبختانه با ممانعتِ تعدادی از کارگران حاضر در تجمع، اقدامِ او نافرجام ماند.

این فرد که هویت او نزد ایلنا محفوظ است، پیش از این به عنوان پیمانکاری در یکی از پتروشیمی‌ها شاغل بوده است.

همکاران این کارگر می‌گویند: طی شش ماه گذشته وی بسیار نگران وضعیت شغلی خود بوده و مشکلات زندگی او بعد از اخراج و با داشتن دو فرزند و پدر و مادری پیر و برادری بیمار دو چندان شده است.

گفتنی است؛ این کارگر هم اکنون در بیمارستان حاجیه نرگس ماهشهر بستری است.

+خودکشی وجان باختن یک جوان متقاضی کار مقابل اداره کارمنطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی ماهشهر

خبرهای منتشره در رسانه ها وشبکه های اجتماعی،حاکی از خودکشی وجان باختن یک جوان متقاضی کار در روزسه شنبه 20 مرداد،مقابل اداره کارمنطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی ماهشهرمی باشد.

*آخرین گزارش از پرستاران حق طلب بیمارستان فیاض‌ بخش سازمان تأمین اجتماعی تهران

با گذشت بیش از ۱۰ روز از اعتراضات پرستاران بیمارستان فیاض‌بخش، سازمان تأمین اجتماعی از توقف لغو قراردادها و بازگشت نیروهای تعدیل‌شده به کار خبر داده است؛ با این حال، مطالبات اصلی پرستاران از‌جمله ۱۳ ماه هزینه سرویس رفت‌وآمد، حق جنگ و اجرای کامل قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری همچنان بلاتکلیف مانده است.

اوایل دی‌ماه سال گذشته، پرستاران بیمارستان فیاض‌بخش برای مطالبه حقوقی که به گفته خودشان سال‌هاست روی زمین مانده، تجمع کردند؛ تجمعی که قرار بود با حضور مسئولان سازمان تأمین اجتماعی به گفت‌وگو و شنیدن مطالبات آنها ختم شود، اما قطع اینترنت و پس از آن جنگ ۴۰روزه، رسیدگی به این مطالبات را بار دیگر به حاشیه برد. چند ماه بعد، وقتی کشور از فضای جنگ فاصله گرفت، پرستاران دوباره به همان نقطه برگشتند؛ به مطالباتی که نه حذف و نه پاسخی برایشان پیدا شده بود. این بار اما ماجرا به هشتم مرداد رسید؛ روزی که انتشار تصاویر تجمع پرستاران فیاض‌بخش و سپس گزارش‌هایی درباره برخورد و ضرب‌وشتم برخی از آنها، این اعتراض صنفی را به موضوعی فراتر از یک مطالبه معیشتی تبدیل کرد. پرستارانی که می‌گویند تجمعشان بدون شعار، پلاکارد و ایجاد اختلال در روند درمان بیماران برگزار شده، از برخوردی سخن می‌گویند که تا هشت ساعت ادامه داشته و حتی مشخص نبوده افرادی که در محل حضور داشتند، وابسته به کدام نهاد هستند. حالا بیش از ۱۰ روز از آن اتفاق گذشته است و اگرچه سازمان تأمین اجتماعی از توقف لغو قراردادها و تعیین تکلیف مطالبات پرستاران خبر می‌دهد و وزارت بهداشت نیز ماجرا را پایان‌یافته می‌داند، اما بخش مهمی از مطالبات همچنان پابرجاست. تعرفه خدمات پرستاری، هزینه سرویس رفت‌وآمد که بنا بر ادعای پرستاران ۱۳ ماه پرداخت نشده و مبالغی که بابت دوران جنگ باید به حساب آنها واریز می‌شد، تنها بخشی از مطالباتی است که پرستاران بیمارستان فیاض‌بخش درباره آن سخن می‌گویند. پشت این اعداد اما مسئله‌ای بزرگ‌تر قرار دارد؛ مسئله‌ای که فعالان صنفی آن را به ضعف ساختاری در سیاست‌گذاری و ارزش‌گذاری خدمات پرستاری مرتبط می‌دانند. سه سال پس از اجرای قانون تعرفه‌گذاری خدمات پرستاری، هنوز اجرای کامل آن در بیمارستان‌های تأمین اجتماعی محل مناقشه است و در همین حال، فعالان این حوزه از کمبود نیروی انسانی، مهاجرت، تبعیض در پرداخت‌ها و کم‌رنگ‌بودن نقش معاونت پرستاری در تصمیم‌گیری‌های کلان نظام سلامت انتقاد دارند. بیمارستان فیاض‌بخش در این میان شاید فقط یک نمونه باشد.

تشدید مطالبات پرستاران‌ اوایل دی‌ماه سال گذشته‌ آغاز شد که پرستاران بیمارستان فیاض‌بخش نسبت به رعایت‌نشدن برخی حقوق خود تجمع کردند. اعتراضات آنها اما در ادامه به دلیل شرایط پیش‌آمده متوقف شد. بعد اینترنت قطع شد و برای مدتی همه کشور تحت تأثیر آن روزهای سخت قرار گرفت. کمی بعد قرار شد مسئولان سازمان تأمین اجتماعی که فیاض‌بخش زیرمجموعه‌شان محسوب می‌شود، به این بیمارستان بروند و صدای پرستاران را بشنوند. وقوع جنگ 40روزه اما این موضوع را به تعویق انداخت و دوباره کشور وارد فازی شد که عملا رسیدگی به چنین مطالباتی در اولویت هیچ‌ فرد یا نهادی نبود. با توقف جنگ، پرستاران بار دیگر خواهان برگزاری جلسات و وصول مطالباتشان شدند و تجمعاتی را هم در همین راستا برگزار کردند. مسئولی هم از سازمان تأمین اجتماعی به این تجمعات سر می‌زد، اما گفت‌وگویی با پرستاران نمی‌کرد. تا اینکه هشتم مرداد، تصاویری از این تجمع منتشر شد و پس از آن‌ هم اخباری درباره ضرب‌و‌شتم پرستاران توسط نیروهایی که روشن نشد وابسته به کدام نهاد بودند، در رسانه‌ها منتشر شد؛ موضوعی که رئیس سازمان نظام پرستاری هم به آن واکنش نشان داد و گفت‌ در صورت وقوع چنین رخدادی، قطعا با عاملان آن برخورد می‌شود. با گذشت بیش از 10 روز از آن حادثه اما نگرانی‌ها نسبت به آینده این پرستاران و همچنین مطالباتشان سر جای خود قرار دارد و چیزی برای آنها تغییر نکرده است. حق تعرفه، سرویس رفت‌و‌آمد، حق جنگ و دریافت تعرفه خدمات پرستاران یکی از مهم‌ترین مطالباتی است که این افراد نسبت به پرداخت‌نشدن آن گلایه دارند؛ حقی قانونی که باید به آنها پرداخت شود، اما بیمارستان‌های مربوط به تأمین اجتماعی در سال‌های اخیر نسبت به آن اهمال داشته‌اند. از سوی دیگر، هزینه سرویس پرستاران نیز به آنها پرداخت نشده است. طبق قانون خود بیمارستان، افرادی که از سرویس رفت‌‌و‌آمد این مرکز درمانی استفاده نمی‌کنند، باید ماهانه یک‌میلیون و ۳۰۰ هزار تومان دریافت کنند که همین موضوع تا به امروز، 13 ماه عقب افتاده است؛ عددی حدود 15 میلیون تومان که طبق ضرب‌الاجلی که پیش‌تر وعده آن را به پرستاران داده بودند، باید 10 ماه آن تا تیرماه امسال تسویه می‌شد. همچنین برای پرستاران در دوران جنگ 40روزه نیز حق جنگ تعریف شده بود که بیمارستان این مبلغ را هم به حساب نیروهایش واریز نکرده و شنیده می‌شود که مدیران این مرکز درمانی گفته‌اند آن مبلغ را خرج گوشت و مرغ بیمارستان کرده‌اند، درحالی‌که هزینه این نوع خریدها در بودجه ابتدای سال مراکز درمانی تعریف می‌شود. به گفته پرستارانی که نخواستند نامشان در گزارش بیاید، تجمع اعتراضی آنها بدون هیچ شعار، پلاکارد یا سروصدایی برگزار شده بود و جز اینکه بر احقاق حقوقشان پافشاری کردند، چیز بیشتری نخواستند؛ پرستارانی که برخی از آنها حتی یک روز از جنگ 12روزه و 40روزه، خدمت را ترک نکردند و در دوران دشوار کرونا نیز بدون حتی یک روز مرخصی استعلاجی به مردم خدمت رساندند. اما همین‌ها ادعا کردند که در هشتم مردادماه سال جاری، توسط برخی افراد در طبقه پنجم و در اتاق مدیریت بیمارستان، نزدیک به هشت ساعت به شکل نامناسبی بازجویی شدند.

فرشاد نوروزپور، رئیس روابط‌عمومی سازمان تأمین اجتماعی کشور، در واکنش به تمام اتفاقات اخیر درباره پرستاران بیمارستان فیاض‌بخش از متوقف‌شدن تمام لغو قراردادها خبر داد و گفت: «مطالبات صنفی پرستاران که همه آنها هم کاملا قانونی و بحق بوده است، به‌زودی تعیین تکلیف می‌شود. تمام اخباری که درباره لغو قراردادها و اخراج‌های پرستاران منتشر شده بود نیز متوقف شده است».

بخشی ازیک گزارش رسانه ای شده بتاریخ 24 مرداد

درهمین رابطه:

/اخراج تعدادی از پرستاران حق طلب بیمارستان فیاض‌ بخش سازمان تأمین اجتماعی

روزسه شنبه 13 مرداد،خبر اخراج تعدادی از پرستاران حق طلب بیمارستان فیاض‌ بخش سازمان تأمین اجتماعی،پس از تجمع اعتراضی روز پنج شنبه 8 مرداد نسبت به سطح نازل حقوق،عدم پرداخت بموقع مطالبات وشرایط سخت کاری+،رسانه ای شد.

/ادامه اعتراضات کادردرمان وبهداشت کشورنسبت به سطح نازل حقوق،عدم پرداخت بموقع مطالبات وشرایط سخت کاری با تجمع پرستاران بیمارستان فیاض‌ بخش تهران

روز پنج شنبه 8 مرداد فیلمی در شبکه های اجتماعی منتشر شد که حاکی از ادامه اعتراضات کادردرمان وبهداشت کشورنسبت به سطح نازل حقوق،عدم پرداخت بموقع مطالبات وشرایط سخت کاری با تجمع پرستاران بیمارستان فیاض‌ بخش تهران در این واحد درمانی واقع در تهران، کیلومتر 7 جاده قدیم کرج ، ابتدای خیابان خلیج،می باشد.

*ادامه اعتراضات متقاضیان زمین‌های مارال پیشروسیرجان نسبت به بلاتکلیفی 11 ساله با تجمع وبرپایی چادر در محل پروژه برای سومین روز

فیلم منتشره درشبکه های اجتماعی بتاریخ 24 مرداد،از ادامه اعتراضات متقاضیان زمین‌های مارال پیشروسیرجان نسبت به بلاتکلیفی 11 ساله با تجمع وبرپایی چادر در محل پروژه واقع در در شهرک صدف این شهرستان دراستان کرمان برای سومین روز،خبر می دهد.

*تجمع اعتراضی خانوادگی بیماران سیستیک فیبروزیس (CF) نسبت به کمبود و گرانی دارو مقابل وزارت بهداشت

فیلم کوتاه منتشره در شبکه های اجتماعی،از تجمع اعتراضی خانوادگی روزشنبه 24 مرداد بیماران سیستیک فیبروزیس (CF) نسبت به کمبود و گرانی دارو مقابل وزارت بهداشت در تهران خبر می دهد.

*گزارشی از آخرین وضعیت هاشم خواستار

بر اساس گزارش‌های دریافتی، هاشم خواستار، معلم پیشکسوت، از بنیان‌گذاران کانون صنفی فرهنگیان خراسان ، بیش از هفت سال است که در زندان وکیل‌آباد مشهد در شرایطی سخت و تحت محدودیت‌های شدید امنیتی به سر می‌برد.

آقای خواستار در مردادماه ۱۳۹۸ در جریان تجمعی مسالمت‌آمیز مقابل دادگاه انقلاب مشهد بازداشت شد و از آن زمان تاکنون، بدون بهره‌مندی از حقوق قانونی زندانیان، دوران محکومیت خود را سپری می‌کند.

بر پایه گزارش‌های رسیده، وی در بند ۶/۱ زندان وکیل‌آباد، که محل نگهداری زندانیان سیاسی و عقیدتی است، عمدتاً به‌صورت انفرادی نگهداری می‌شود و تحت نظارت دائمی دوربین‌های مداربسته قرار دارد. او تنها روزانه یک ساعت، در دو نوبت نیم‌ساعته، اجازه هواخوری دارد و تماس‌های تلفنی محدودش با خانواده نیز تحت کنترل و شنود انجام می‌شود.

همچنین گزارش‌ها از محرومیت این معلم زندانی از دسترسی مناسب به خدمات درمانی، شرایط نامناسب بهداشتی، محدودیت در دسترسی به کتاب و وسایل نوشتاری و اعمال فشارهای مستمر امنیتی حکایت دارد. بنا بر این گزارش‌ها، استمرار این محدودیت‌ها طی سال‌های گذشته به بخشی از روند اعمال فشار روانی بر این فعال صنفی تبدیل شده است.

هاشم خواستار که دهه‌ها از عمر خود را صرف آموزش، دفاع از حقوق معلمان، آموزش رایگان و گسترش آزادی‌های مدنی کرده است، در طول دوران حبس نیز با گشایش پرونده‌های جدید، محرومیت از مرخصی و محدودیت‌های گسترده در ارتباط با خانواده مواجه بوده است.

شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران با ابراز نگرانی عمیق نسبت به ادامه حبس طولانی‌مدت هاشم خواستار و شرایط نگهداری وی، تداوم این وضعیت را مغایر با حقوق بنیادین زندانیان و اصول دادرسی عادلانه دانسته و خواستار آزادی فوری هاشم خواستار، پایان دادن به محدودیت‌های غیرقانونی اعمال‌شده علیه وی و رعایت حقوق همه معلمان زندانی است.

هاشم خواستار برای جامعه فرهنگیان ایران، نماد ایستادگی، استقلال و دفاع از کرامت معلم است و استمرار حبس و فشار بر او، نه‌تنها حقوق یک معلم، بلکه حق جامعه برای برخورداری از صدای مستقل و مطالبه‌گر را هدف قرار داده است.

*صدور حکم اخراج برای علی ایمانی مطلق، معلم لرستانی

بر اساس اسناد و مدارک دریافتی، علی ایمانی مطلق، معلم شاغل در استان لرستان، علاوه بر مواجهه با پرونده‌های قضایی، با حکم اخراج از آموزش و پرورش نیز روبه‌رو شده است.

بر اساس رأی هیأت بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان آموزش و پرورش استان لرستان، وی با استناد به اتهاماتی از جمله «اقدام علیه امنیت ملی»، «فعالیت تبلیغی علیه نظام» و «حمایت از خاندان پهلوی و دعوت به تجمعات از طریق فضای مجازی» به مجازات اخراج از دستگاه متبوع محکوم شده است.

همچنین مطابق اسناد موجود، برای آقای ایمانی مطلق در پرونده قضایی نیز قرار نظارت قضایی مبنی بر منع اشتغال به فعالیت‌های مرتبط با جرم انتسابی صادر شده است.

شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران صدور احکام اداری مبتنی بر پرونده‌های امنیتی را مغایر با اصول دادرسی عادلانه و حق آزادی بیان و فعالیت‌های مدنی دانسته و استفاده از سازوکارهای اداری برای تشدید فشار بر معلمان را محکوم می‌کند.

شورا خواستار لغو حکم اخراج علی ایمانی مطلق، پایان دادن به برخوردهای امنیتی با معلمان و بازگشت همه فرهنگیان اخراج‌شده به محل خدمت است.

*ششمین روزتجمع اعتراضی کارگران معدن دو شرکت ترکیه مقابل وزارت انرژی و منابع طبیعی در آنکارا نسبت به عدم پرداخت بموقع مطالبات

روز شنبه 15 اوت برای ششمین روز،کارگران معدن شرکت‌های Doruk Madencilik و Elazığ Eti Gümüş به تجمعشان مقابل وزارت انرژی و منابع طبیعی در آنکارا برای اعتراض به عدم پرداخت بموقع مطالبات ادامه دادند و خواستارپرداخت حقوق و مطالبات معوقه و غرامت شدند.

آنها در برابر وزارتخانه تجمع کرده، لباس‌های کار خود را درآورده و با کلاه‌های ایمنی خود بر زمین کوبیده و شعارهایی در حمایت از ادامه مبارزه سر داده‌اند. رهبران اتحادیه تأکید کرده‌اند تا زمانی که مطالباتشان پرداخت نشود، محل اعتراض را ترک نخواهند کرد.

این اعتراض در شرایطی ادامه دارد که فرمانداری آنکارا برای مدت 15 روز برگزاری تجمع، راهپیمایی، تحصن و دیگر اشکال اعتراض عمومی را ممنوع کرده است. این تصمیم پس از آغاز دوباره اعتراض معدنچیان اتخاذ شد و پلیس نیز پیش از آن چند تن از کارگران را هنگام تلاش برای تجمع در برابر وزارت انرژی بازداشت کرده بود.

اعتراض کنونی ادامه مبارزه‌ای است که کارگران Doruk Madencilik از ماه‌های گذشته دنبال کرده‌اند. آنها در ماه آوریل پس از پیمودن مسیر طولانی از اسکی‌شهیر به آنکارا و برگزاری اعتصاب غذا، با میانجیگری دولت به توافقی برای پرداخت مطالبات رسیدند؛ اما به گفته کارگران، تعهدات و جدول پرداخت‌ها به‌طور کامل اجرا نشده است و آنها بار دیگر به آنکارا بازگشته‌اند.

این بار علاوه بر مسئله دستمزد و غرامت، حق اعتراض و تجمع کارگران نیز به بخش مهمی از خواسته ها تبدیل شده است. اتحادیه معدنچیان اعلام کرده است که کارگران برای دفاع از حق خود به اعتراض ادامه خواهند داد، حتی اگر با خطر بازداشت رو‌برو شوند.

*تجمع اعتراضی کارگران در داکا بنگلادش نسبت به جان باختن 9 کارگر کارخانه کشتی‌اسقاطی براثر مسمومیت گازی

روزشنبه 15 اوت، کارگران در داکا پایتخت بنگلادش برای اعتراض به جان باختن 9 کارگر کارخانه کشتی‌اسقاطی واقع در منطقه سیتاکوندا در چاتوگرام براثر مسمومیت گازی دست به تجمع زدند.

سازمان Jatiya Shramik Shakti امروز در منطقه شاه‌باغ دَکا تجمع و زنجیره انسانی برگزار کرد و خواستار پرداخت غرامت به خانواده‌های قربانیان، انجام تحقیقات بی‌طرفانه و مجازات مسئولان این حادثه شد. این تشکل همچنین همزمان در چاتوگرام نیز زنجیره انسانی مشابهی برگزار کرد.

این حادثه روز 14 اوت در کارخانه Ferdous Steel Ship Breaking Yard رخ داد؛ کارگران حین کار اوراق کردن یک کشتی حامل گاز مایع بودند و در معرض گاز سمی قرار گرفتند. گزارش‌های منتشرشده تعداد قربانیان را 9 نفر و شمار مصدومین را دست‌کم 6 نفر اعلام کرده‌اند.

معترضان می‌گویند حوادث مرگبار در صنعت کشتی‌اسقاطی منطقه سیتاکوندا سابقه دارد و کارگران بارها بدون برخورداری از تدابیر کافی ایمنی به کار گرفته شده‌اند. آنها خواستار پایان دادن به ساعات کار بیش از حد، تضمین ایمنی در محل کار و جلوگیری از فعالیت واحدهایی هستند که استانداردهای ایمنی کارگران را رعایت نمی‌کنند.

همزمان، گزارش‌های فنی درباره محل حادثه نشان داده‌اند که در داخل کشتی پس از حادثه، گاز هیدروژن سولفید در غلظت خطرناک شناسایی شده است. این موضوع احتمال مسمومیت کارگران بر اثر گاز سمی را تقویت کرده است.

اعتراض امروز در داکا، تنها یک واکنش به حادثه‌ای مرگبار نیست؛ بلکه بار دیگر مسئله ایمنی کارگران در یکی از صنایع مهم بنگلادش را به موضوعی عمومی تبدیل کرده است. معترضان هشدار داده‌اند در صورت پنهان ماندن ابعاد حادثه یا فقدان برخورد با مسئولان، دامنه اعتراض‌ها را گسترش خواهند داد.

*اعتصاب دو روزه مهمانداران easyJet فرانسه در اعتراض به شرایط وخیم کاری

روزشنبه 15 اوت،خدمه کابین شرکت هواپیمایی easyJet در فرانسه اعتصاب دو روزه خود را آغاز کردند. این اعتصاب که روز یکشنبه 16 اوت نیز ادامه خواهد داشت، در اعتراض به آنچه اتحادیه‌های کارگری «وخامت شرایط کار» و بی‌ثباتی برنامه‌های کاری می‌دانند، انجام شده است.

سه اتحادیه مهمانداران easyJet فرانسه، از جمله SNPNC-FO، پس از شکست مذاکرات با مدیریت شرکت برای امروز و فردا فراخوان اعتصاب داده‌اند. اتحادیه‌ها می‌گویند هشدارهای مکرر آنها درباره شرایط کار، برنامه‌ریزی شیفت‌ها و فشار کاری با پاسخ مناسب مدیریت روبرو نشده است.

بر اساس گزارش‌های منتشرشده در روز آغاز اعتصاب، حدود نیمی از 900 مهماندارeasyJet مستقر در فرانسه در این حرکت شرکت کردند و ده‌ها پرواز از فرودگاه‌های پاریس، نیس، لیون و بوردو لغو یا دچار اختلال شدند. اتحادیه‌ها از لغو حدود 40 پرواز در روز شنبه خبر داده‌اند.

مدیریت easyJet اعلام کرده است که پیشنهادهایی برای پاسخ به نگرانی‌های کارکنان ارائه کرده و مذاکرات جدیدی نیز برای ماه سپتامبر برنامه‌ریزی شده است. شرکت همچنین گفته برای کاهش پیامدهای اعتصاب، به مسافران آسیب‌دیده امکان انتقال رایگان یا بازپرداخت هزینه بلیت داده می‌شود.

اعتصاب در یکی از شلوغ‌ترین دوره‌های سفر تابستانی فرانسه، فشار قابل توجهی بر شبکه پروازی easyJet وارد کرده و بار دیگر موضوع شرایط کار خدمه شرکت‌های هواپیمایی و نقش اعتصاب در دفاع از حقوق کارکنان را به موضوعی عمومی تبدیل کرده است.

akhbarkargari2468@gmail.com